| 招聘首批高中领衔教师公告(初中今年第三批教师招聘也在同步进行) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 人气:4557 发布时间:2018/7/12 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
北二外成都附中 提前一年招聘首批高中领衔教师公告 初中今年第三批教师招聘也在同步进行 一、历史名城文化盛地热诚欢迎优秀人才加盟创业 中国·成都 = 国家中心城市 + 国际自贸中心 + 综合交通枢纽 武侯·新城 = 高科技文化区 + 优质教育高地 + 品牌房产林立 读李白的诗“九天开出一成都,万户千门入画图”,便爱上了成都。学杜甫之唱“君臣当共济,贤圣亦同时”,便钟情于武侯。北京第二外国语学院成都附属中学就坐落在这片人杰地灵的土地上。学校是成都市武侯区人民政府引入北京第二外国语学院品牌而举办的覆盖初中至高中的高起点规划、高标准建设、高品质要求的优质公办高完中学,位于武侯万达旁,占地面积60亩,办学规模48个班。 二、知名高校资源融入武侯文化热土孕育出的优质中学让优秀人才实现人生价值 2016年9月12日,北京第二外国语学院与成都市武侯区人民政府战略合作协议签约仪式暨座谈会在成都举行。曹卫东校长与成都市武侯区区委副书记、区长林丽代表双方签署了《北京第二外国语学院与成都市武侯区人民政府战略合作框架协议》,协议的签署标志着校区多领域、全方位、深层次合作新模式的正式开启。在北京第二外国语学院与中国教育科学院专家的指导下,学校以“守正如初·创新不止”为宗旨,秉承北京第二外国语学院“外交家的摇篮”的办学特色,落实国家基础课程的同时注重培养学生支撑终身发展、适应时代要求的关键能力,通过中小班英语、数学建模以及德、法、日、俄、阿拉伯五门精品小语种,培养自信阳光善交际的国际化人才。在这里,只要你是人才,北二外成都附中就给你搭建施展才华的舞台!只要你有梦想,北二外成都附中就给你创设实现梦想的空间! 三、教育的理想 + 高三的经验 + 开阔的眼界 + 充分的准备 + 优秀的平台 = 更加优秀的教育者 目前,学校各项筹建工作有序推进,今年9月,我们的初一将以8个班左右的规模正式行课。根据区域教育和学校发展规划,学校将启动高中部开办的相关筹备工作,拟于2019年秋季开始招收高中学生。新教育对教师的专业化水平、学科升学指导能力、生涯规划指导能力、校本课程开设能力、学科整合能力提出了更高的要求。为保证学校高中部的顺利开学与高效教育教学,我们现全向全国,提前一年,招聘我校高中部首批领衔教师! 您将暂时离开日常繁杂的常规性备课、上课、作业! 您将站在您现有的经验上,暂停行动的脚步、放眼未来的教育! 您将从教育的理念、课程的建设、能力的提升上得到一次新的洗礼! 您将领衔我校高中部的课程体系、教育实力、奠定未来的荣光! 您将在我们这样一所有尊严的学校里,成为更加优秀的自己! 您将用一整年的提升与准备,迎接我校高中部2019级学子的到来! 四、招聘类型与待遇 1.招聘类型:合同制。北京第二外国语学院成都附属中学作为覆盖初中至高中的公办中学,实施“两自一包”的管理模式——教师自聘、管理自主、经费包干:以公办学校的身份,在区教育局的指导、监督与考核下,学校自主以下权利:发展规划权、学校内部机构设置权、干部教师及其他职工选聘自主权、教育教学管理权、课程设置开发权、学校经费支配权、教职工薪酬制度改革权等。学校教师均按区教育局统筹规划由学校自主招聘,按照劳动合同法签订劳动合同,岗酬统一,多岗多酬,优质优酬。 2.福利待遇:按国家规定公办学校购买五险一金;年薪根据入职年限、相应职级待遇、工作量、工作业绩进行核算,并享有教育创新奖、名师优师奖励、校长奖励等;学校提供临时性过渡住房;按职业发展规划安排外出考察、学习; 五、招聘首批高中领衔教师计划
六、首批高中领衔教师报名条件
七、第三批初中教师招聘计划
八、初中教师报名条件
1.请应聘人员于2018年7月23日以前将自己的报名表(文末可下载)发送至北京第二外国语学院成都附属中学行政办公室电子邮箱:1662217003@qq.com,发送标题格式为:“学段+学科+姓名+电话+现工作单位或大学”。学校对应聘者进行资格审查,并电话通知符合条件的应聘人员面试、考核等事宜。未进入课堂试讲者,学校不再另行通知,所发简历作删除处理,不另行回复。 2.学校成立招聘考核小组,负责组织考核工作。
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